Junior HR Business Partner (all genders)
- H World International - Team Center
- Frankfurt am Main
- Publiziert: 2025-12-19
Über H World International
Als Junior HR Business Partner bist du der direkte Draht zu unseren Mitarbeitenden.
Du sorgst dafür, dass HR nicht nur funktioniert, sondern vor allem Spaß macht - vom Onboarding bis zu administrativen Themen. Hier lernst du HR praktisch, übernimmst Verantwortung und kannst deine Ideen direkt einbringen. Wenn du Lust hast, HR zu gestalten und echten Impact zu haben, bist du bei uns genau richtig.
Wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst, Spaß an deiner Arbeit hast und dich weiterentwickeln kannst. Mach dich auf den Weg zu uns und erlebe eine spannende Reise!
Deine Aufgaben
- Du bist erste:r Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei Gehalt, Urlaub, Verträgen und arbeitsrechtlichen Fragen
- Du unterstützt im Recruiting: von Stellenausschreibungen über Auswahlprozesse bis zum Onboarding neuer Kolleg:innen
- Du hilfst dabei, HR-Prozesse smarter und effizienter zu machen - gesetzliche Vorgaben immer inklusive
- Du erstellst HR-Reports, analysierst Kennzahlen und leitest daraus Verbesserungen ab
- Du pflegst HR-Datenbanken, verwaltest Verträge, Bescheinigungen und Zeugnisse - alles sauber und transparent
- Du bist Teil spannender HR-Projekte, unterstützt strategische Initiativen und übernimmst Verantwortung für Mitarbeitende in bestimmten Abteilungen
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
- Erste Erfahrung in Personaladministration oder HR
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise - auch bei wiederkehrenden Aufgaben behältst du den Überblick
- Neugierig, motiviert und bereit, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten
- Kommunikationsstark und serviceorientiert - du weißt, wie man Menschen abholt
- Lust auf Verantwortung und auf kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Deine Vorteile auf einen Blick
- Attraktive Mitarbeiterraten in unseren Hotels sowie Corporate Benefits bei zahlreichen Partnern
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, abgestimmt auf Rolle und Team
- Vielfältige Entwicklungsperspektiven, z. B. durch Cross-Trainings, interne Wechsel und fachliche Vertiefungen - Make it your learning journey!
- Ein großes Weiterbildungsangebot, unter anderem über unsere eLearning-Plattform und interne Formate
- Attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen sowie Business Bike Leasing
- Verpflegung vor Ort (Mittagessen & kostenfreie Getränke), ein Unterstützungsverein sowie unser Social Day
Kontakt
#makeityourjourney
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Dein Ansprechpartner für diese Position:
- Johanna Dries
- HR Business Partner & Teamlead Employee Relations
